W praktyce sprawy o podleganie ubezpieczeniom społecznym wspólników spółek z o.o. należą do dosyć trudnych. ZUS bardzo często wychodzi z założenia, że wspólnik większościowy – zwłaszcza pełniący jednocześnie funkcję w zarządzie – nie może być pracownikiem własnej spółki. W efekcie wydawane są decyzje wyłączające z ubezpieczeń społecznych, często w sposób schematyczny, bez pogłębionej analizy realiów…
